Posao na godinu dana, a uključuje putovanje po svetu: Plata je odlična, a postoji samo jedan uslov koji morate da ispunite

Putovanja su omiljena stvar velikom broju ljudi, a još kada bi neko mogao da putuje i bude dobro plaćen za to, mnogi bi se složili da je to posao iz snova, skoro nemoguć. Sada postoji jedan projekat koji to omogućava, ali postoji i nekoliko stavki koje moraju da se ispune na tom putu.

World Life Experience je projekat u trajanju od jedne godine koji šalje 11 ljudi različitih nacionalnosti na put kroz 4 kontinenta i 20 zemalja. U svakoj zemlji izabrani ambasadori provode 15 dana, od kojih 7 do 8 dana volontiraju za lokalnu nevladinu organizaciju, te provode 4 do 5 dana istražujući kulturu, gastronomiju, znamenitosti i razne zabavne aktivnosti zemlje; uz to imaju 3 slobodna dana. Svi troškovi puta su pokriveni, a ambasadori dobijaju i mesečnu platu tokom celog puta.

Preporučujemo

Kada je prvi put objavljen konkurs odabrano je 11 ljudi koji su krenuli na putovanje života. Drugo izdanje počeće ove godine, a izabrani ambasadori su iz Indije, Venecuele, Perua, Kazahstana, Kolumbije, Tunisa, Meksika/Japana, Portugala, Brazila, Grčke i Hrvatske.

World Life Experience je puno više od samog putovanja, to je socijalni projekat s ciljem da u svakoj zemlji ambasadori na neki način pomognu lokalnoj zajednici i ostave pozitivan uticaj na svakoj destinaciji, inspirišući tako i druge ljude da postanu više socijalno osetljivi i društveno aktivni. Tokom prvog izdanja volontiralo se na problemima poput siromaštva, brizi o deci, starijima, izbeglicama, životinjama i ekološkim problemima.

Treće izdanje počinje sledeće godine i prijave su u toku. Da se prijave mogu svi između 21 i 45 godina, koji imaju srednji nivo engleskog jezika. Organizatori traže odgovorne, saosećajne, tolerantne, prilagodljive, fleksibilne ljude, spremne na grupni rad i preuzimanje inicijative.

U prvoj fazi je potrebno rešiti test engleskog jezika, kao i situacijski test koji je svojevrsni psihološki upitnik prema kom se vidi imaju li kandidati neke od glavnih kvaliteta koje se traže: empatiju, prilagodljivost, odgovornost, preuzimanje inicijative i spremnost na rad u grupi.

Druga faza je nešto teža, sastoji se od psihološkog testa i prezentacijskog videa, u kome za dva minuta kandidat mora da predstavi sebe na najbolji način.

Budući da selekcijski tim treba da pregleda veliku količinu videa i da odluči, nakon druge faze čeka se oko mesec dana na rezultate. U trećoj fazi koju prolazi pedesetak ljudi obavljaju se razgovori putem Skajpa.

Svi koji su zainteresovani, mogu da se prijave OVDE.

VIDEO: Za zaposlenje u Nemačkoj vam ne treba diploma fakulteta, samo kurs jezika

(Telegraf.rs)