Ovo je Kostićev recept za uspeh!

- Ljudi koji su na čelu velikih kompanija cene kada su mladi spremni da se bore za rešenja koja smatraju najboljim u datim okolnostima, čak i ako moraju da pokažu kako se ne slažu sa svojim nadređenima - kaže predsednik MK Grupe, koji je podelio svoje iskustvo i "recept za uspeh" mladim polaznicima programa "Šampioni AmChama"

  • 29

Predsednik MK Grupe Miodrag Kostić podelio je svoj recept za uspeh sa mladim studentima i menadžerima, polaznicima programa "Šampioni AmChama".

Kostić je im je poručio da je kod mladih ljudi najvažnija energija i želja za uspehom, kao i da ključ za uspeh čine preduzimljivost, odlučnost i istrajnost.

Polaznici edukativnog programa Američke privredne komore (AmCham) u Srbiji imali su priliku tokom proteklog vikenda da "iz prve ruke", od predsednika MK Grupe, čuju iskustva i savete koji budućim liderima mogu biti od pomoći na putu ka poslovnim uspesima.

Prema Kostićevom mišljenju, "kod mladih ljudi je najvažnija energija, želja za uspehom koja im se vidi u pogledu", saopštila je Američka privredna komora u Srbiji.

Preduzimljivost i odlučnost se, takođe, nalaze visoko na listi poželjnih osobina, kao i snalažljivost i želja da se u svakom trenutku pronađe najbolje rešenje za postavljene zadatke.

- Ljudi koji su na čelu velikih kompanija cene kada su mladi spremni da se bore za rešenja koja smatraju najboljim u datim okolnostima, čak i ako moraju da pokažu kako se ne slažu sa svojim nadređenima - kaže Kostić.

Jedan od najvrednijih saveta za mlade koji tek ulaze u poslovni svet jeste da treba uskladiti lične ambicije sa mogućnostima, ali pre svega je važno saznanje da "onaj ko ne zna kako da izgubi, neće znati ni kako da se nosi sa pobedama", naveo je osnivač i predsednik MK Grupe, jedne od kompanija članica Američke privredne komore.

Edukativni program "AmChamps" namenjen je najboljim studentima Univerziteta u Beogradu i uspešnim mladim menadžerima iz kompanija članica Američke privredne komore u Srbiji kojima kroz godišnji program pruža priliku da steknu praktična znanja, iskustva i veštine koje će im pomoći da odgovore na zahteve modernog tržišta rada i omogućiti uspešno građenje karijere.

Cilj programa je da se kroz razvoj potencijala i sticanje praktičnih iskustava, mladi stručnjaci osposobe da preuzmu liderske pozicije u svojim oblastima i doprinesu napretku celokupnog društva i privrede.

(Telegraf.rs / Tanjug)

Podelite vest:

Pošaljite nam Vaše snimke, fotografije i priče na broj telefona +381 64 8939257 (WhatsApp / Viber / Telegram).

Telegraf.rs zadržava sva prava nad sadržajem. Za preuzimanje sadržaja pogledajte uputstva na stranici Uslovi korišćenja.

Komentari

  • xy

    9. jun 2014 | 17:06

    Gospodin MK je kupio Srpske šećerane za po 1 evro,kao i mnoge druge državne kompanije i objekte i ne znam kome on može držati predavanje i deliti recepte za uspeh. Njegov recept je korupcija i izrabljivanje radnika za 200 evra pa im i to plati kad hoće!

  • Boki

    9. jun 2014 | 17:06

    Znamo mi koji je kljuc uspeha nasih bizniena. Pljackati kad se za velike pljacke ukaze prilika, a posle glumiti postenje i uspesnog preduzetnika, iz zaposlenog iscediti posledju kap znoja.

  • veteran

    9. jun 2014 | 17:16

    Kupis 3 secerane sa punom zalihom secera za 18 evra i postanes uspesan. A ja bi ko budala dao bar 100 evra.

Da li želite da dobijate obaveštenja o najnovijim vestima?

Možda kasnije
DA