Rastu šanse za zapošljavanje Roma kroz stručne obuke: Zanati, IT i uslužne delatnosti najtraženiji sektor

U poslednjih nekoliko godina obuke i prekvalifikacije postaju jedna od najvažnijih prilika za zapošljavanje pripadnika romske zajednice u Srbiji. Programi koje organizuju državne institucije i međunarodne organizacije sve češće su usmereni na deficitarna zanimanja, što otvara mogućnost za brže uključivanje Roma u tržište rada.

Ono što je nekada bilo teško dostupno ili finansijski neizvodljivo, danas se uz podršku ovih programa pretvara u realnu šansu — posebno za mlade i dugotrajno nezaposlene.

Preporučujemo

Ovakav vid osnaživanja već daje rezultate. Polaznici obuka ističu da ne stiču samo zanatsku ili digitalnu veštinu, već i samopouzdanje, osećaj kompetentnosti i mogućnost za pokretanje sopstvenog posla.

Tokom razgovora sa polaznicima različitih programa čuju se vrlo konkretna iskustva.

„Nisam znao da postoji mogućnost da se obučim besplatno. Sada imam zanat koji je tražen i već imam ponudu za posao,“ kaže Stefan, koji je završio obuku za varioca.

Sa druge strane, u uslužnom sektoru raste interes za frizerske i kozmetičke obuke.

„Za mene ovo nije samo kurs. Prvi put vidim da mogu da radim nešto svoje i da živim od toga,“ navodi Milica, polaznica obuke za frizerku.

Da se prekvalifikacije ne odnose samo na zanate, već i na razvoj digitalnih veština, potvrđuju i mladi učesnici programa u oblasti IT-a.

„Nisam završio srednju, ali sam naučio da radim na računaru i grafici. Nadam se da ću uskoro pokrenuti mali posao,“ kaže Jovan.

Prema mišljenju koordinatora programa i stručnjaka, obuke predstavljaju jedan od najefikasnijih mehanizama za zapošljavanje Roma, posebno u zajednicama gde je stopa nezaposlenosti tradicionalno visoka.

Direktor Romskog medijskog servisa Ilija Stanojević smatra da ovi procesi imaju dugoročnu vrednost:

„Obuke i prekvalifikacije nisu samo statistika. To su konkretne priče o ljudima koji dobijaju drugu šansu — za posao, za obrazovanje i za dostojanstven život,“ kaže on.

Stanojević takođe naglašava da se važno pomeranje dešava onda kada državne i nevladine organizacije rade zajedno:

„Kada govorimo o zapošljavanju Roma, važno je da prestanemo da pričamo samo o problemu, a počnemo da radimo na rešenjima — i ovo je jedno od najefikasnijih,“ zaključuje Stanojević.

Ovakvi programi predstavljaju model koji se već pokazuje kao funkcionalan, a uz dodatnu podršku lokalnih zajednica i institucija mogao bi postati jedan od ključnih mehanizama za smanjenje nezaposlenosti među Romima.

(Telegraf.rs)